درس از شکست موضوع بسیار مهمی است و سوالی که در اینجا مطرح می شود، این است که دلیل اینکه مدیران شرکت‌های موفق، همکاران و شرکت‌های خود را به پذیرش شکست‌ های بیشتر و درس گرفتن از شکست ها ترغیب می‌کنند، چیست؟

مدیران موفق یکی از مهمترین فاکتورها در رشد شرکت ها هستند. دلیل موفقیت‌های شرکت‌های مطرح جهان فقط ایده خوب نبوده و تا حدود زیادی این موفقیت را مدیون مدیران موفق خود است. آنها با روش‌هایی که در کار اعمال می‌کنند، در نهایت پیروزی را به ارمغان می‌آورند. در ادامه با تکراتو همراه باشید.

شما توانسته‌اید با موفقیت کسب و کار نوپایی را راه‌اندازی کنید. اکنون شرایط کسب و کار شما در مرحله‌ای قرار دارد که باید به فکر جذب سرمایه گذار باشید. سرمایه گذاری در استارتاپ ها مساله‌ای مهم برای سرمایه گذاران است و شما باید این مسائل را در نظر داشته باشید.

دنیا در حال پیشرفت است و کم کم ماشین‌ها جای انسان‌ها را پر خواهند کرد. امروزه برخی کسب و کارها طلایه‌دار این انقلاب در جهان هستند. جیسون وِنک یکی از افرادی است که کسب و کاری در همین زمینه راه‌اندازی کرده و توانسته سر و صدای زیادی را هم به پا کند. در ادامه با…

به گفته بنیانگذار یکی از استارت ‌آپ‌ها، داشتن خلاقیت در استارتاپ از تجربه مهم‌تر است. وی تاکید دارد که مدیران استارت آپ‌ها بهتر است افراد باهوش و خلاق را استخدام کنند.

به عنوان مدیرعامل یا بنیانگذار یک کسب و کار به نظرتان چقدر باید حقوق برای خودتان در نظر بگیرید؟ آیا باید حقوق اینقدر زیاد باشد که با آن بتوانید یک ماشین مدل بالا بخرید؟ این سوال می‌تواند در ذهن هر کارآفرین موفق یا بنیانگذاری وجود داشته باشد؛ برای بررسی بیشتر با تکراتو همراه شوید.

همزمان با دهمین دوره جشنواره وب و موبای ایران رقابت بزرگی میان استارت‌آپ‌های ایرانی در ۲ رده مرحله بذری (Seed stage) و مرحله اولیه (Early stage) تحت عنوان “کارزار” برگزار خواهد شد.